Naše poslání: Spojujeme vlivné lídry

Věříme, že sdílením zkušeností a vzájemnou inspirací mohou lídři dosáhnout mimořádných výsledků a pozitivně ovlivnit celé odvětví.

Různorodý tým vedoucích pracovníků diskutuje v moderní kanceláři

Proč existujeme

Zenith Leadership Forum vzniklo z potřeby vytvořit bezpečný a diskrétní prostor, kde se mohou setkávat nejvyšší představitelé firem. V dnešním zrychleném světě je osamělost na vrcholu reálnou výzvou. Naším cílem je tuto bariéru prolomit a poskytnout platformu pro otevřenou diskuzi, strategické plánování a budování pevných profesních i osobních vazeb.

Jsme více než jen networkingová skupina. Jsme důvěryhodná komunita, kde se sdílí nejen úspěchy, ale i nezdary. Právě z nich pramení ta nejcennější ponaučení. Naši členové společně hledají odpovědi na složité otázky, které přináší vedení moderní firmy, a navzájem si pomáhají růst.

Naše klíčové hodnoty

Vše, co děláme, je postaveno na těchto třech pilířích.

Diskrétnost

Zaručujeme absolutní důvěrnost všech informací sdílených v rámci fóra. To, co se řekne v Zenithu, zůstane v Zenithu.

Excelence

Sdružujeme špičkové osobnosti a přinášíme obsah nejvyšší kvality. Usilujeme o dokonalost ve všech aspektech naší činnosti.

Spolupráce

Věříme v sílu kolektivní inteligence. Podporujeme kulturu otevřenosti, vzájemné pomoci a budování silných partnerství.

Seznamte se se zakladateli

Lidé, kteří stojí za myšlenkou Zenith Leadership Forum.

Tomáš Horák

Výkonný ředitel a zakladatel

Tomáš má více než 20 let zkušeností s vedením mezinárodních korporací a poradenstvím pro top management.

Martin Procházka

Programový ředitel

Martin je expert na strategický rozvoj a inovace. Navrhuje program fóra tak, aby reflektoval nejnovější trendy v byznysu.

Eva Svobodová

Ředitelka pro vztahy se členy

Eva se stará o to, aby každý člen fóra získal maximální hodnotu a cítil se součástí komunity.

Naše poslání: Spojujeme vlivné lídry

Věříme, že sdílením zkušeností a vzájemnou inspirací mohou lídři dosáhnout mimořádných výsledků a pozitivně ovlivnit celé odvětví.

Různorodý tým vedoucích pracovníků diskutuje v moderní kanceláři

Proč existujeme

Zenith Leadership Forum vzniklo z potřeby vytvořit bezpečný a diskrétní prostor, kde se mohou setkávat nejvyšší představitelé firem. V dnešním zrychleném světě je osamělost na vrcholu reálnou výzvou. Naším cílem je tuto bariéru prolomit a poskytnout platformu pro otevřenou diskuzi, strategické plánování a budování pevných profesních i osobních vazeb.

Jsme více než jen networkingová skupina. Jsme důvěryhodná komunita, kde se sdílí nejen úspěchy, ale i nezdary. Právě z nich pramení ta nejcennější ponaučení. Naši členové společně hledají odpovědi na složité otázky, které přináší vedení moderní firmy, a navzájem si pomáhají růst.

Naše klíčové hodnoty

Vše, co děláme, je postaveno na těchto třech pilířích.

Diskrétnost

Zaručujeme absolutní důvěrnost všech informací sdílených v rámci fóra. To, co se řekne v Zenithu, zůstane v Zenithu.

Excelence

Sdružujeme špičkové osobnosti a přinášíme obsah nejvyšší kvality. Usilujeme o dokonalost ve všech aspektech naší činnosti.

Spolupráce

Věříme v sílu kolektivní inteligence. Podporujeme kulturu otevřenosti, vzájemné pomoci a budování silných partnerství.

Seznamte se se zakladateli

Lidé, kteří stojí za myšlenkou Zenith Leadership Forum.

Tomáš Horák

Výkonný ředitel a zakladatel

Tomáš má více než 20 let zkušeností s vedením mezinárodních korporací a poradenstvím pro top management.

Martin Procházka

Programový ředitel

Martin je expert na strategický rozvoj a inovace. Navrhuje program fóra tak, aby reflektoval nejnovější trendy v byznysu.

Eva Svobodová

Ředitelka pro vztahy se členy

Eva se stará o to, aby každý člen fóra získal maximální hodnotu a cítil se součástí komunity.